Основной контент книги Бизнес-модели: 55 лучших шаблонов
Бизнес-модели: 55 лучших шаблонов
Text book with audio versiontext

Volume 504 pages

2014 year

12+

Бизнес-модели: 55 лучших шаблонов

livelib16
4,3
59 ratings
$6.11

About the book

Успех компании зависит от выбора наиболее подходящей бизнес-модели. Предложенная в этой книге методология – отличное подспорье как для начинающих компаний, так и для тех, кто хочет перестроить свой бизнес и достигнуть новых высот. Авторы рассказывают о стратегии создания и внедрения инновационных бизнес-моделей, а также о важных этапах и препятствиях на этом пути. Основная часть книги – это 55 шаблонов бизнес-моделей, по которым строится бизнес наиболее успешных современных компаний. Вы найдете подробное описание бизнес-моделей, историю их развития и советы о том, в каких случаях стоит взять на вооружение именно этот шаблон.

Работа «The Business Model Navigator» оставила самые хорошие впечатления.


В первую очередь хочу отметить добросовестность издателя. Под обложкой действительно 55 моделей бизнеса. (Если бы книгу издал МИФ, то я бы просто не стал её покупать вне зависимости от того, что написано на обложке.) Редкий случай, когда русскоязычное название едва ли не лучше оригинального.


Во-вторых, книга прекрасно стыкуется с другими базовыми работами по теме. В описанной авторами структуре бизнес-модели без труда узнается упрощённый шаблон Остервальдера, а в революционных призывах видна аллюзия к Гэри Хэмелу.


И здесь (третий плюс) нужно отдать должное авторам, они сумели внести существенный вклад в развитие темы. Если Гэри Хэмел обозначил важность бизнес-моделирования, а Александр Остервальдер предложил годный шаблон для визуализации модели бизнеса, то авторы создали полноценную КАРТОТЕКУ МОДЕЛЕЙ БИЗНЕСА. Этим самым они существенно упростили процесс (ре)конструирования моделей. Чего уж скрывать, пожалуй, все авторы предыдущих работ по теме предлагали достаточно трудоемкий процесс сбора идей для реконструкции модели бизнеса. А здесь отобраны базовые модели, хорошо описаны, качественно представлены. Условно говоря, берете концентрат (одну модель), «вкачиваете» в текущую модель бизнеса (шаблон Остервальдера) и смотрите, что получилось. Если нравится, используете в реальности, нет – выбрасываем. Берем новый концентрат.


Очень хочется сказать про недостатки, но сказать нечего.

Чрезвычайно интересная концепция. Множество вариантов бизнес-моделей сведено к достаточно малому количество базовых вариантов, комбинируя которые можно решить практически любой вопрос по развитию компании.

Порадовала деталировка описания процессов, приведены аналогии, все четко и понятно.

Особенно интересна книга может быть специалистам по реинженирингу бизнес-процессов, специалистам по развитию, hr-ам, несущим в том числе и функцию оргразвития.

Хорошо стыкуется с ТРИЗ и другими интересными концепциями по данной тематике.

Очень полезная книга для тех,, кто занимается предпринимательской деятельностью или руководит коммерческими предприятиями! В ней можно найти много полезных идей о том, как заработать деньги.

Несмотря на то что большая часть книги это справочник из более 50 бизнес – моделей, читается на одном дыхании. Удивило и порадовало использование подходов подходов ТРИЗ для решения бизнес-задач. Отличное продолжение для business model canvas.

Книга структурирована и дарит идеи по организации не только бизнеса в целом, но и отдельных модулей из процессов. Кое-где заметно влияние идей Остервальдера А., Г.Хэмела, А.Крахотина и др.). Но не факт. Есть ссылки на теорию решения изобретательских задач. Но, замечу, они использовались не на всю глубину. Мне показалось, что часть моделей пересекаются или смешаны. Ресурс точно подойдёт тем, кто занимается оргразвитием, реинжинирингом БП м кайдзен.Читается легко.

Leave a review

Log in, to rate the book and leave a review

Завтрашнее конкурентное преимущество компаний будет основываться не на инновационных продуктах или процессах, а на инновационных бизнес-моде…

Сегодня старая мудрость Boston Consulting Group о том, как «доить дойных коров», утратила былую актуальность. Несмотря на достигнутый успех,…

: «Главное не предсказывать будущее в точности, а быть готовым к нему

Управление переменами – главный фактор успеха в любом проекте создания инновационной бизнес-модели; определение барьеров и мостов имеет решающее значение для применения инновационной бизнес-модели в вашей компании.

тов» – включение в своих товары продукты другого бренда и соответственно информирование об этом факте с помощью размещенного на товаре знака этого бренда, – чтобы сделать собственную продукцию более заметной, ослабить зависимость от Apple и выйти на новые рынки.

Book Оливера Гассмана, Каролина Франкенбергер et al. «Бизнес-модели: 55 лучших шаблонов» — download in fb2, txt, epub, pdf or read online. Leave comments and reviews, vote for your favorites.
Age restriction:
12+
Release date on Litres:
25 August 2016
Translation date:
2016
Writing date:
2014
Volume:
504 p. 208 illustrations
ISBN:
978-5-9614-4314-1
Download format:

People read this with this book