Удачные линии жизни

В офисах компаний

Преодоление преград

Вообще, если затрагивать тему продвижения по служебной лестнице, карьерного роста и укреплению позиций на «престижном месте», то на данную тематику говорить можно очень долго. Тем не менее, даже исходя из того, что эта тема изложена достаточно подробно на страницах многих книг разных авторов, уделю ей немного внимания.

Поколение людей, выросших в советское время, было воспитано таким образом, что работе они отдавали очень значительную часть жизни. Вот он парадокс! Ни самим себе, ни семье, ни увлечениям, ни саморазвитию, а именно работе люди посвящали свое основное время. Свою единственную и неповторимую земную жизнь они отдавали на благо государственных структур. И проработав в тех структурах долгие годы, уходили на скромную пенсию с удовлетворенным чувством выполненного долга. Кто – то может возразит, что пенсия тогда было вполне достойной и на нее весьма хорошо можно было жить. Ну, это если исходить из понятий о достойной жизни, принятых тогда в Советском Союзе. Люди просто не знали, какая она на самом деле достойная жизнь, никогда не видели ее (за исключением отдельных, высокопоставленных товарищей, часто бывающих за границей), а потому и сравнить ее было не с чем. А раз так, то сказки о якобы достойной пенсии они воспринимали за реальность.

Хотя, безусловно, в советские годы было много хорошего. Скажем, уровень образования, духовного воспитания и физического развития был достаточно высоким. Можно даже сказать, что данные показатели являлись одними из самых лучших в мире. Поэтому, образование, полученное в советских ВУЗах, очень высоко котировалось во всех странах мира. И хоть в те годы я был еще совсем юным школьником, все это прекрасно помню. Но, мы сейчас ведем разговор о работе и тех перспективах, которые она дает. А в Советском Союзе практически все находились в одинаковом положении – сколько не работай, все равно выше установленной денежной нормы, ты не получишь.

Времена перестройки восьмидесятых и реформ девяностых затрагивать не буду, там и так все понятно, а точнее, вообще не понятно, что тогда происходило. В те смутные годы вообще никто работать не хотел, основная масса «трудящихся» занималась ни пойми чем, лишь бы денег на халяву срубить, да побыстрей на Запад свалить. Многие, так вообще «мутили по полной», стремясь получить как можно больше всевозможных источников дохода. Что, у некоторых получалось очень даже хорошо. Ибо индивиды, умеющие делать деньги из воздуха, не переведутся никогда. Потому сразу перейду к нынешнему периоду.

Честно говоря, сейчас тоже работать практически никто не хочет. Однако все ходят отдыхать и развлекаться. Тем более, что всевозможных развлечений с каждым годом становится все больше. Не будем рассуждать о том, хорошо это или нет, просто данное явление имеет место, и по всей видимости, будет иметь и в дальнейшем.

Но, для развлечений нужны средства, а для хороших развлечений большие средства. А это значит, что, хочешь – не хочешь, а надо устраиваться на работу и делать карьеру. Тем более, что в нынешних ВУЗах об этом только и говорят. Конечно, не все представители молодого поколения так думают, но большинство размышляет именно так.

Вот молодые специалисты, после окончания учебных заведений и устраиваются, кто куда. Устроившись же, многие очень активно приступают к выполнению своих должностных обязанностей, искренне надеясь на продвижение по службе и увеличение зарплаты. То есть, ситуация во многом повторяется. И пусть мышление у нынешних молодых людей совсем не такое, как у их советских сверстников, но внутренняя суть осталась той же.

В своей массе, на протяжении веков, люди являются обычными исполнителями, ведомые своими начальниками, опасающимися потерять свое место, работающими и живущими по тому графику, который для них составили.

Правда, сразу хочу сказать, что я ни в коем случае не призываю к тому, чтобы все вокруг стали лидерами и руководителями. Подобного никогда не будет. Но если уж человек решил работать на кого – то, то пусть хотя бы самого себя не забывает, помня о том, что он тоже является личностью, достойной уважения. Это не значит, что перед начальством надо выпендриваться и посылать его куда подальше. Ни в коем случае! Более того, совершать подобные действия крайне нежелательно, иначе можно быстро остаться без работы и зарплаты. Просто, независимо от занимаемой должности нужно иметь чувство собственного достоинства и все вопросы с руководством решать на взаимовыгодных условиях. Потому что, мы все живые люди, и при большом желании начальники и подчиненные могут найти между собой общий язык. И еще желательно знать несколько интересных моментов, понимание которых, реально помогает достичь более высокого положения на служебной лестнице. Чтобы было более понятно, о чем я хочу сказать, расскажу пару историй, свидетелем которых мне пришлось побывать.

Одна моя знакомая, молодая женщина по имени Жанна, после развода с мужем осталась одна с маленьким сыном. Бывший муж хоть и помогал деньгами, но весьма скромно и с большим нежеланием, а потому женщина устроилась на вторую работу. До этого она трудилась в фирме, торгующей бытовой химией, занимала должность старшего менеджера. Своей второй работой Жанна выбрала фитнес – центр, куда устроилась администратором, на вечернее время.

Помню, как спросил ее.

– Ну и сколько теперь у тебя будет свободного времени?

Женщина на минуту задумалась, что – то в голове подсчитала и ответила.

– На буднях, с девяти утра до шести вечера буду находиться на основной работе, а с семи до десяти вечера в фитнес – клубе. Правда, не каждый день, а два через два.

Я чуть не упал от услышанного.

– Жанна, тебе что, заняться больше нечем?! А с сыном когда общаться будешь?!

Женщина вздохнула и проговорила.

– Родители помогут, будут с ним заниматься.

На такое заявление я ничего не ответил. Жанна же, по всей видимости решила, что ее ответ показался мне вполне разумным, а потому перевела разговор на другую тему.

Вот она, банальная ситуация, характерная для нашего общества – родители помогут! Помочь – то они конечно помогут, по крайней мере большинство родителей пойдет на такой шаг, но ведь у них тоже есть своя личная жизнь. К тому же в том возрасте, в котором они находятся, хочется побольше тишины и покоя, ибо разных проблем и так было много в их жизни. И какую бы радость внуки не несли, нельзя же полностью растворяться в них.

Кстати, я заметил одну особенность, свойственную восточным людям. У них считается стыдным, если после двадцати лет, человек, как правило, мужчина, живет за счет родителей. Такой человек у них даже мужчиной перестает считаться.

Ведь, на Востоке, традиционно принято так, что по достижении совершеннолетия, мужчины не только создают и обеспечивают свою семью, но и оказывают пожизненную финансовую помощь своим родителям. И скажем, двадцатилетнему корейскому или китайскому парню даже в голову не придет сказать: «Папа, дай денег на машину». Он сам отцу машину купит. Потому что у них родители – самые почитаемые и уважаемые люди в мире.

Ладно, возвращаемся к нашей истории. Что было дальше? А то и было, что молодая женщина принялась активно трудиться в обоих местах. Через три месяца, я ее встретил на выходе из супермаркета. Не смотря на то, что Жанна была модно и стильно одета, она еле держалась на ногах. Увидев меня, пыталась беззаботно шутить, весело улыбалась, однако было хорошо заметно, что женщина находиться на грани истерики. Похоже, она почувствовала мое состояние, а потому, через несколько минут сказала.

– Да, Игорь, ты был прав, я сейчас действительно никакая.

– Это связано с работой в двух местах? – На всякий случай уточнил я.

– Да, с работой.

– Ну, так уходи оттуда, где тебе меньше нравится.

Жанна согласно кивнула головой.

– По всей видимости, я так и сделаю. Надо было сразу тебя послушать.

– Правильно. – Подбодрил я ее. – Правда, хочу сразу сказать, я тебя жизни не учу и советов не даю. Просто высказываю свое личное мнение, и раз оно совпадает с твоим, очень хорошо.

И дело тут не в том, чтобы слушать меня или не слушать. А в том, что ты должна сама чувствовать, в каких случаях тебе хорошо, а в каких плохо.

Через неделю женщина уволилась из торговой фирмы (работа в спортивном клубе ей очень понравилась) и таким образом получила достаточно свободного времени, чтобы уделять его самой себе и семье. Конечно, тут же встает вопрос, а как же деньги? Где их брать? Ведь они же нужны! Конечно, нужны! Кто же спорит?! И привлечь их в свою жизнь на самом деле гораздо проще, чем принято считать. Каким образом? Сейчас скажу. Правда, последующая далее информация может показаться не совсем обычной, так как в ней содержится то, что большинством людей категорически отвергается, так как совсем не вписывается в общепринятые рамки мышления. Однако данная теория проверена на практике, причем лично и не один раз.

Деньги же нужно зарабатывать долгим и упорным трудом, ведь так нас всех учили, да? Многочисленные истории успеха, рассказываемые на страницах различных изданий и на экранах телевизоров, тоже говорят о подобном раскладе, так? Да ничего не так. То есть, не во всех случаях так. Но прежде чем приступить к разъяснениям, наглядно показывающим путь к более легкому привлечению финансовых доходов в нашу жизнь, расскажу еще одну историю.

Следующая моя знакомая, Екатерина, в ранней юности также была не в меру активной и целеустремленной особой. Вообще, это характерная тенденция нашего времени – женская активность. Не хочу обидеть представителей сильного пола, тем более, что я сам мужчина, но нынешняя реальность такова, что женщины все больше и больше начинают показывать свою финансовую самостоятельность, да еще зачастую и мужчинам помогают. Конечно, не все женщины так делают, но некоторые делают.

Ну, так вот, Катя, будучи по образованию экономистом, активно трудилась в одной финансовой компании. Но это только со стороны звучало громко, на самом же деле денег ей, как и большинству живущих на нашей планете, здорово не хватало. Тогда девушка, немного подумав, решила вместе с подругой открыть собственную фирму. Сказано – сделано. Через месяц Екатерина была соучредителем рекламного агентства.

Вот с этого момента все и началось. Девушка настолько увлеклась новым видом деятельности, что проводила на работе дни и ночи. Да, и ночи тоже! Правда, не слишком часто, но временами и такое бывало. А ведь ее никто не заставлял. Тем не менее, Катя с каким – то непонятным упрямством все свое время отдавала созданной фирме. И даже когда агентство стало приносить приличные доходы, она продолжала жить в том же графике.

Причина такой активности была в том, что девушка внушила самой себе, что только подобным, долгим плодотворным трудом можно в жизни чего – то стоящего добиться. Добилась. Материальное положение Кати стало более стабильным, у нее появилась возможность приобретать те вещи, о которых она раньше могла только мечтать, девушка стала выезжать на дорогие курорты, посещать престижные заведения, но при всем этом – ее личная жизнь оставляла желать лучшего. А ведь Екатерина обладала довольно – таки привлекательной внешностью, мужчины постоянно обращали на нее внимание, и количество ее ухажеров исчислялось десятками, если даже не сотнями. Тем не менее, факт оставался фактом, девушка не имела постоянного спутника жизни.

Безусловно, есть люди, которые по большому счету и не нуждаются в постоянном партнере и при этом чувствуют себя вполне хорошо. Но, в том – то и дело, что Кате конкретно хотелось замуж, а потому отсутствие любимого очень сильно ее расстраивало. Возникает вопрос – почему же тогда девчонка не вступала ни с кем в близкие, серьезные отношения? Да все по причине своей постоянной занятости. Работа занимала почти все ее время.

Один раз я ей сказал.

– Катя, тебе не кажется, что ты заработалась?

Девушка вздохнула.

– Да, что есть, то есть.

– Тогда побольше отдыхай. Ты же молодая девчонка, а вокруг столько всего интересного!

Екатерина посмотрела на меня с нескрываемым удивлением.

– Если я начну отдыхать, то это скажется на моих доходах, причем, не в лучшую сторону. Поэтому, в ближайшее время долгий отдых не могу себе позволить.

Вот еще одно широко распространенное заблуждение – что для получения приличных сумм денег необходимо много трудиться. Конечно, трудиться надо, вот только обязательно ли много? Вот сейчас и пришло время объяснить, что к чему, да как.

Во многих книгах, написанных на тему саморазвития, достаточно подробно говориться о том, что какой образ мы держим в своей голове, такой в реальной жизни и получаем. То, что мысли материальны, даже говорить не стоит, ибо данное выражение знают уже все. Ну и какой толк от того что знают? Ведь, если бы «знающие» не только знали, но и применяли на практике, поверьте, количество счастливых и богатых было бы в десятки, а то и в сотни раз больше.

Как – то, еще в годы моих активных занятий спортом, в стенах одной школы боевых искусств, я увидел интересную надпись, которая заставила меня основательно задуматься: «Не только знать, но и уметь». Хорошо сказано! А главное, четко и конкретно. Так же и в любой другой сфере жизни, мало знать что – либо, надо еще и уметь применять полученное знание.

Если данное понятие перевести на ситуацию с вышеназванными женщинами, то в обоих случаях, каждой из них следовало просто держать в голове образ, где она получает много денег и при этом имеет массу свободного времени. Вот и все! Конечно, сказанное не означает, что потом можно лечь на диван и ничего не делать. Ни в коем случае! Откровенное безделье и праздный образ жизни тоже к хорошему не приводят. К тому же откровенное безделье – верный путь к деградации. Поэтому, как они ходили на работу, так пускай и дальше ходят. Как занимались привычными делами, так пусть ими и занимаются. Но при этом в своих мыслях пусть регулярно «крутят кино», где они живут той жизнью, которой хотят жить. И тогда все задуманное постепенно сбудется.

Вот и весь секрет. А на самом деле никакого секрета здесь нет. Просто созданный в голове образ успешной дамы, обязательно создаст такие условия, что та, которая является наемной работницей, получит повышение по службе, а значит и более высокую зарплату, а та, которая руководит собственным бизнесом, начнет с удивлением наблюдать возрастающий поток клиентов, соответственно и рост доходов тоже начнется.

Продолжение этих историй такое, что они обе именно так и поступили. Через полгода я узнал – Жанна пошла в рост, получила более оплачиваемую должность и во второй работе больше не нуждалась. Что касается Екатерины, у нее может, прогресс был и не такой заметный, но все равно был! Количество клиентов возросло, а значит, и доходы тоже стали больше. Но самая главная суть перемен произошедших с ней, была в другом. Наконец – то в жизни девушки появился молодой человек, с которым она с тех пор вместе.

Вот так – то. Женщины поняли, что не было смысла идти путем упорства и преодоления трудностей. Ведь путь к успеху лежит через легкость и удовольствие. Да, как бы странно не звучало подобное заявление, но это так! Если данный путь ваш, если вы идете по нему с удовольствием и радостью в душе, если вам нравится делать то, чем вы занимаетесь, то на таком пути все будет складываться наилучшим образом.

Потому что, такой путь вы выбираете добровольно, а раз так, то на выбранном вами пути удача сама будет искать и находить вас. Почему? Да, потому что – это ваш путь! Понимаете? Ваш! А раз он ваш, то можете идти по нему столько, сколько захотите.

На чужом, навязанном пути, вы обязательно встретите массу препятствий, преодолевая которые, наверняка будет утешать себя мыслью, что дорога к успеху именно такая. Полный бред! Повторяю еще раз, если выбранный путь действительно ваш, то он будет легким и веселым. Конечно, различные вопросы, требующие решений, будут возникать, но все равно, на вашем пути вас ждут радость и удовольствие. Ну, а успех, признание и финансовый достаток на таком пути возникнут, как нечто само собой разумеющееся.

Вывод

Для достижения поставленной цели достаточно просто держать в голове образ, где эта цель уже реализована, а также совершать необходимые действия на физическом плане. При таком комплексном подходе, в один прекрасный момент и произойдет тот самый переход на удачные линии жизни, и мечта станет реальностью.

В ожидании роста

Сейчас ненадолго опять вернемся к тому моменту, когда я, окончив университет и с гордостью предоставив диплом о высшем образовании начальнику отдела кадров, продолжал с нетерпением ждать повышения по службе. Не смотря на то, что в моем сознании временами возникали смутные предчувствия того, что повышения мне не дождаться (по крайней мере в ближайшие годы), некая надежда, все же временами посещала меня.

Коллеги по отделу вскоре почувствовали мое настроение, а потому, начали давать советы, один другого лучше.

– Ты, главное проявляй терпение. – Говорил один. – Думаешь, в моем случае все было очень быстро? Может, ты считаешь, что я после университета сразу попал на хорошее место? Ничего подобного! Да я пять лет «ишачил», как ненормальный, прежде чем начальники на меня с интересом посмотрели. И только уже потом мне стали предлагать что – то более стоящее.

Я даже передернулся от услышанного. Пять лет?! Да еще, как он выразился, «ишачил?!». Ну, уж нет, ребята. Это явно не по мне. «Ишачить» с детства не люблю. Все – таки я человек.

– Да, ладно, не напрягайся ты так. – Говорил другой, отведя меня в сторону. – Это он пять лет, как дурак, работал с утра до вечера, у меня же все было гораздо проще.

– Проще, это как? – Поинтересовался я.

– А вот так. Я просто делал вид, что работаю. Конечно, какие – то положенные трудовые обязательства я выполнял, куда же без них, но в основном занимался своими делами.

– Не понял? – Продолжал удивляться я.

– Да, все очень просто. Служебные телефоны и компьютер использовал в личных целях. Поверь, очень много денег сэкономил. Чего и тебе советую.

Я вздохнул. Мне было откровенно скучно выслушивать подобные советы. Я же пришел сюда работать, а не экономить. По моему мнению, работа должна быть такой, чтобы не считать денег до следующей зарплаты. Если же считаешь, то зачем тогда вообще здесь работаешь?

Ну, а следующий коллега, меня окончательно ошарашил.

– Не слушай никого. – Сказал он, когда мы остались вдвоем. – Лучше делай, как я.

– А как ты делаешь?

– Просто. Спокойно выполняю свои служебные обязанности, типа, весь такой правильный, но при этом, в свободное время ищу другую работу. Ведь эта уже порядком надоела.

– И давно ты ее ищешь? – Спросил я.

– Да, не очень. Три года.

Я хоть виду и не подал, но конкретно обалдел.

Три года?!!! Вначале даже подумал, что ослышался. Однако, после того, как его переспросил, получил подтверждение сказанному. Вслух я не стал ничего говорить, но был очень удивлен. Да за три года можно не то что работу найти, а вообще запустить несколько прибыльных видов бизнеса!

Скорее всего, тот мужчина только думал, что чего – то там ищет, а на самом деле он просто валял дурака. Или, если уж говорить совсем откровенно – занимался самым настоящим самообманом. Ведь, как известно, кто ищет – тот находит. Тем более за три года.

Потом, уже несколько позже, стало доходить, что мои коллеги по работе, вряд ли смогут наставить меня на путь истинный. Ведь они являлись такими же исполнителями, как и большинство всех тех, кто работал в нашей организации. А чему может научить исполнитель другого исполнителя? Как лучше сделать карьеру? Как научиться нравиться начальству и получать от него премии? Как стать классным парнем в лице руководства? Да, безусловно, подобным вещам они научить могут. Но мне то, нужно было нечто иное. Я хотел не просто расти по службе, но еще и проявлять творческий подход в работе, да так, чтобы этот подход приносил заметную пользу организации. Более того, мне очень хотелось получать удовольствие от того дела, которым я занимаюсь. Подобное отношение к работе, уже тогда стало для меня основополагающим.

Однако, вскоре выяснилось, что такие мои благородные порывы на фиг ни кому не нужны. В большинстве организаций есть свои, давно устоявшиеся правила и традиции, а потому, различные новшества, особенно исходящие от молодых сотрудников, там совершенно не приветствуются. Вот и мои порывы, были восприняты, мягко говоря, не очень положительно. Или, честно говоря, вообще не положительно.

Начальник отдела мне так и сказал.

– Тебе заняться больше нечем? Или больше всех надо?

– Ну, почему же сразу так? – Удивился я. – Просто хочу искренне помочь в развитии нашей компании.

– Да ты что?! – Театрально развел руками начальник. – А то мы тут без тебя вообще не знали, куда идти и что делать. Как же вовремя ты здесь появился. Ну, теперь – то точно, с твоим приходом мы все так обалденно заживем, что будет просто супер!

Поняв, что мой энтузиазм не находит поддержки, я ответил.

– Да, Вы правы. Нечего выпендриваться. Надо просто спокойно работать, как все.

– Наконец – то доперло. – Удовлетворенно кивнул головой мужчина.

– Главное запомни, что сам только что сказал – «как все».

– Запомню. – Пообещал я и отправился по своим служебным делам.

Прошло три месяца, полгода, год, я продолжал работать как все, исправно выполнял возложенные на меня обязанности, искренне надеясь, ждал обещанного роста (хотя, кто мне его обещал?), но никаких заметных изменений в своей трудовой деятельности не замечал.

При этом весьма четко наблюдал, как иногда в нашу организацию приходили молодые сотрудники, такие же, как и я, вчерашние студенты и некоторые из них очень быстро получали хорошие, высокооплачиваемые должности. Ну а получив их, также быстро продвигались по карьерной лестнице и порой достаточно высоко. А потом, оказавшись на высоких должностях, посмеиваясь, смотрели на меня как на последнего лоха и отсталого «чайника», который продолжает топтаться на одном месте.

Вот тогда у меня стали появляться первые, смутные проблески понимания того, что не только образование, специальные навыки и профессиональные способности способствуют карьерному росту. Есть еще нечто такое, что помогает быстрому продвижению по служебной лестнице.

В данном случае, таким моментом являлись личные связи работников. Конечно, есть еще и другие факторы, благодаря которым, человек, даже не имея никаких покровителей, делает успешную карьеру, например – обаяние, харизма, доброжелательность, активность, целеустремленность, высокий профессионализм и т. д. Но все это имеет значение только в тех случаях, когда тот или иной сотрудник желает построить карьеру именно в данной, конкретной организации. Мне же, с каждым днем «обещанного роста» хотелось все меньше и меньше. Может, сказывалось то, что я никак не мог подняться до более высокой ступени, наблюдая при этом, как другие парни и девчонки по тем самым ступеням идут достаточно быстро, может еще какие – то факторы, сейчас уже точно не могу сказать, но именно в то время мое намерение стало постепенно направляться в сторону организации собственного дела.

Конечно, к подобному пониманию я пришел не сразу. Пришлось еще поработать в нескольких похожих организациях. И вот, поработав в них и увидев, что результат везде один и тот же, и что именно мне это не подходит, я окончательно принял решение пойти своей дорогой. Да, не все и не всегда складывалось гладко на том пути. Тем не менее, благодаря позитивному настрою и в меру активным действиям (я же немного ленивый), положительные результаты все же стали постепенно входить в мою жизнь. И с каждым новым результатом, с каждым сделанным вперед шагом, с каждой новой удачей, я все больше и больше начинал приходить к выводу, что пошел правильным путем.