В книге есть детальное описание и пояснение 16 навыков ответственности, а также конкретные рекомендации для проработки этих навыков.
Да, многое уже читал или видел в других источниках. Но тут удобно для совместного чтения, книга может стать маршрутом для всей команды.
Читая примеры других успешных и ответственных компаний, можно предотвратить распространённые ошибки, начать работу над собственными слабостями.
Книга однозначно мастрид, ещё по теме рекомендую «Принцип Оз. Достижение результатов через персональную и организационную ответственность». Многое для себя почерпнул, буду внедрять и развивать.
Очень оригинально придумано с тестом на 3 минуты, чтобы сосредоточиться на том, что сейчас наиболее нужно)
Вообще книга устроена необычным образом, хотя подобных работ на рынке сейчас навалом.
По сути, это несколько сотен способов начать делать лучше здесь и сейчас, опробованные кем-то ДО тебя. С ёмкими характеристиками зачем/почему и т.д.
Хороший материал. Большой сборник разных методик методик и навыков успешных людей, но с прицелом не только на личный успех, как у Кови, а на успех всей команды или организации.
В целом, очень понравилось и пригодилось!!
Чётко, структурировано, без воды и лишнего.
Рассчитано не на индивидуальное поглощение, но на командную работу.
Reviews of the book «Три пути в страну Oz. Как построить культуру настоящей ответственности», 5 reviews