Quotes from the audiobook «Великие по собственному выбору»
"Если вы, начав свой путь, не проходите ежедневно двадцать миль или, хуже того, вовсе отбрасывайте фанатичную дисциплину, то вы не управляйте событиями, а они вами."
"Из успехов в неблагоприятной обстановке рождается уверенность"
" Основная задача- и как редко ее удается осуществить! - смешать энергию творчества с неукоснительной дисциплиной так, чтобы не погасить творческую энергию,а приумножить. Обвенчав с инновациями высокую функциональность, вы увеличиваете цену своей креативности - вот что делают десятикратники. "
По сути дисциплина – это последовательность, верность ценностям и долгосрочным целям, соблюдение требований к работе, следование определенному методу. Не смешивайте дисциплину с регламентацией, подчинением внутри иерархии, навязыванием бюрократических правил. Истинная дисцип
СМаК означает «специфика, методичность, константа». Чем быстрее меняется окружающая среда, чем она ненадежнее и опаснее, тем крепче придерживайтесь своего СМаКа.
Так в том-то и суть: быть исключением.
СЕМЬ ПРИЗНАКОВ ПРАВИЛЬНОГО ДВАДЦАТИМИЛЬНОГО МАРША: 1. Четкие ориентиры. 2. Добровольные самоограничения. 3. План соответствует конкретной компании. 4. Компания в силах контролировать выполнение этого плана. 5. Установлены подходящие сроки – достаточно продолжительные, чтобы успеть все сделать, но достаточно короткие, чтобы не сбиться с курса. 6. Компания сама для себя разрабатывает этот план. 7. План выполняется неукоснительно.
7. Эмпирическая активность помогает великим лидерам находить выход из сложных ситуаций. Они самостоятельно анализируют научные данные, проводят собственные исследования, делают независимые выводы и принимают самостоятельные оригинальные решения. 8. Лидеры-десятикратники не просто постоянно ждут неприятностей и во всем видят подвох. Они готовят компанию к негативному сценарию, предпринимая упреждающие действия, оптимизируя издержки, создавая новые продукты и т. д. 9. Лидеры-десятикратники амбицио
Истинная дисциплина означает независимость ума,который противостоит давлению и не соглашается на то, что противоречит его ценностям,его требованиям к работе, его долгосрочным планам.
"... в нестабильном, ненадежном,быстро меняющемся мире нельзя полагаться на анализ в чистом виде: теория до добра не доведет. Конечно, аналитические навыки по-прежнему востребованы, но куда важнее эмпирическое подтверждение."
