Quotes from 'Почему цифровая трансформация не дает результата и что делать, чтобы всё заработало'

познакомит вас со специальной дисциплинирующей методикой,

Если вы – глава компании или собственник бизнеса, руководитель, менеджер команды; если вы работаете в корпоративной среде, в правительстве, в научном сообществе или в некоммерческой организации; если вы считаете, что цифровые преобразования представляют собой главную задачу для нашего поколения и что вопрос не в том, меняться ли, а в том, как именно это делать;

Трансформация во времена промышленных революций требует плана действий, который принципиально отличается от плана, пригодного для инновационной деятельности в рамках существующей бизнес-модели. Для успешного старта изменений, продиктованных промышленной революцией, вам нужен другой план действий по переходу на новую бизнес-модель – упорядоченный и обязательный для всех. Отсутствие такого плана стало типичной причиной провала большинства компаний, производивших экипажи. При этом создание нового плана действий по переходу на новую бизнес-модель – всего лишь входной билет. Насколько важно дисциплинированное претворение в жизнь нового плана, вы узнаете из следующей истории.

Age restriction:
12+
Release date on Litres:
03 November 2020
Translation date:
2021
Writing date:
2019
Volume:
294 p. 41 illustrations
ISBN:
9785961440911
Download format:
Text
Средний рейтинг 5 на основе 5 оценок
Text, audio format available
Средний рейтинг 4,7 на основе 745 оценок
Text
Средний рейтинг 5 на основе 7 оценок
Text, audio format available
Средний рейтинг 4,6 на основе 449 оценок
Text
Средний рейтинг 4,5 на основе 136 оценок
Text
Средний рейтинг 4,6 на основе 31 оценок
Text, audio format available
Средний рейтинг 4,8 на основе 361 оценок
Audio
Средний рейтинг 5 на основе 5 оценок